人才理念-北京罗卡利门窗有限公司

求人观——“能力主义”而非“学历主义”

有能力又有责任心的员工是杰出员工，有能力而没有责任心的员工是不合格的员工。

用人观——“岗能相宜”

岗适其能、人得其位。每个岗位选择适合的人，每个人都能找到适合自己的岗位。

育人观——“品格筑基，能力成器”

品格是衡量人才的前提条件，品格修养越深，能力的培养和发挥就越高。在人力资源开发工作中，品格与能力都是企业宝贵的资源。

铝合金门窗型材有哪些种类？
2023-11-221、按开启方式分为：平开，对开，推拉，折叠，上悬，外翻等。2、按材料分为：木门窗、钢门窗、旋转门防盗门、自动门、塑料门窗、…
门窗检测规范要求
2023-11-22铝合金门窗工程验收应符合现行国家标准《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300、《建筑装饰装修工程质量验收规范》GB50210及《建…
铝合金门窗哪个品牌好？
2023-11-22铝合金门窗是最初取代钢门窗的产品，采用铝合金挤压型材为框、梃、扇料制作，普通的铝合金推拉门窗以铝合金为主要材料，密封性和隔…
正规的阳光房厂家什么样
2023-11-22正规的移动阳光房厂家都是有着专业的搭建团队，这些工人师傅的专业素养都是十分出色，工作经验不仅丰富，个人素质也是很优秀的，在…